6月6日，市委常委、市委组织部部长、市委考核工作领导小组组长谢群主持召开市委考核工作领导小组2022年第二次会议，专题研究《2022年度县市区绩效考核实施细则》《2022年度市直和中央、省驻岳单位绩效考核实施细则》两个文件审议稿。

谢群指出，市委考核办起草的两个《实施细则》审议稿，全面对标对表省绩效考核指标任务，立足“考什么”“怎么考”，明确“干什么”“怎么干”，靶向准、内容实，好操作、可落地，为后段各项工作争先进位锁定了目标、指明了方向。

谢群强调，要准确把握考核细则新要求，吃准“考纲”、摸透“考点”，站在讲政治、讲大局、讲服从的高度，细化分解任务目标，压紧压实工作责任，确保各项考核指标进位争先。要切实打好考核工作主动仗，牢固树立“全市一盘棋”思想，加强汇报对接、统筹调度和分析研判，紧盯关键指标，固根基、扬优势、补短板、强弱项，牢牢掌握考核工作主动权。要精准用好绩效考核“指挥棒”，强化目标导向、问题导向、结果导向，把绩效考核作为检验政治担当、能力作风和发展成效的“试金石”，敢于动真格考人考事，用好考核结果，激励干事创业。

会上，市委考核工作领导小组成员单位主要负责人和有关负责同志就两个《实施细则》审议稿进行了讨论发言。